【再エネ事業開発】系統用蓄電池開発メンバー (BESS)

仕事内容

自然エネルギー100%の世界を目指す弊社の仲間と共に、日本国内の電源開発案件の許認可取得・測量設計をメインに担って頂きます。

特に、5〜10社に及ぶサブコン(協力会社)の選定・管理・調整業務が業務の主軸となります。
蓄電池事業が中心となりますが、他電源も含めた知識を身に着けて頂きながら、幅広い再エネのソリューション提供していくことを目指します。

・開発業者等パートナーのマネジメント
・開発コストの管理
・ステークホルダーとの関係構築/維持、契約管理
・許認可取得と地元合意形成
・再エネ拡大に向けた新規パートナーシップ組成

アピールポイント

・日本全国の地域を舞台に、「青い地球を未来につなぐ」というパーパスのもとに集まった弊社の仲間と共に再生可能エネルギーを創っていくことができます。
・地域の文化や産業を理解しながら、その土地にあった数十年先の未来も見据えた電源開発に携わることができます。
・弊社が取り組む、事業開発、発電所建設、デジタル事業等の幅広い再エネトータルソリューションを用いて、地域・顧客に事業を提案し、日本・世界のエネルギー問題・気候問題の解決に携わることができます。

求める人材

・再エネ業界への興味/熱意をお持ちの方
・目的意識を持って行動できる方
・不確実で変動的な事業に対応する柔軟性をお持ちの方
・再エネ普及への熱意を持ち、日々進化する業界でPDCAを回し、新しい事に興味を持って挑める方

必要なスキル・経験

<必須要件>
・再生可能エネルギーの事業開発経験 (目安:2年〜)
・蓄電池の事業開発経験尚可
・自分事で問題解決に当たれるマインド
・業務上で支障なくコミュニケーションが取れる日本語力 (N1相当以上)

<歓迎要件>
・発電所の開発プロセス(サイト選定、許認可取得、土地交渉、地元調整など)に関する深い知識と実務経験をお持ちの方
・不動産開発またはEPC関連でのプロジェクトマネージャー実務経験をお持ちの方
・営業スキルが高く、新規からクローズまで管理できる方
・グローバルオフテーカーを相手にしたプロジェクトマネージメント経験

給与

年収 800万円 〜 1100万円
給与形態 月給制
その他給与(各種手当) ・年収/勤務形態応相談
・バンド(役割)見直し:年2回
・年次昇給あり

<例>
想定年収 8,000,000円の場合
基本給 369,000円+固定残業代 131,000円

※固定残業代(45h)を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給

労働時間

勤務形態 フレックスタイム制
勤務時間・曜日 月曜日 9:00〜18:00
火曜日 9:00〜18:00
水曜日 9:00〜18:00
木曜日 9:00〜18:00
金曜日 9:00〜18:00
その他(※勤務時間詳細を参照)
勤務時間詳細 フレックスタイム制度あり(コアタイムなし)
休憩時間:60分
休日・休暇 ・土、日、祝日、年末年始休暇、特別休暇(慶弔休暇、育児・介護休暇等)
・年次有給休暇
(入社1ヶ月後から毎月に1日ずつ付与し、6ヶ月目に7日付与します。その後は、1年毎に13日〜20日が付与されます。)
・自然電力休暇
(心技体の精神に基づき、1年につき7日の有給が付与されます。)
 心:自己啓発のための時間(2日)
 技:ビジネススキルを上げるための時間(2日)
 体:スポーツ等自己の体調管理のための時間(2日)
 絆:家族等と過ごすための時間(1日)

勤務地

勤務地住所 東京都 中央区

福利厚生・社会保険等

待遇・福利厚生 ・フレックスタイム制度あり(コアタイムなし)
・交通費支給(上限5万円)
・在宅勤務可能
・副業可(詳細はご相談)
・資格取得補助あり
・慶弔見舞金あり
・福利厚生生命保険加入あり
・自転車通勤費支給あり
・赴任手当・引越規程あり
・キャリアナビゲーション制度(社内異動制度)あり
社会保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
受動喫煙対策 その他
受動喫煙詳細対策 その他

求人会社/エージェント情報

種別 エージェント
会社名 株式会社FTヒューマンキャピタル

その他の求人情報

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