【東京本社】全社調達企画/羽田本社/C4050

【業務内容】
海外を含むグループ全体の調達・購買・物流・サプライチェーンに関する調達・サプライチェーンの運営基盤体制構築に携わって頂きます。業務範囲は多岐に渡りますが、専門性を生かした業務にアサインさせて頂きます。

・サプライヤ管理（戦略サプライヤとの関係構築、優良サプライヤー群の構築）
・CSR推進業務(CSR社内浸透策の企画・実施・啓発など)
・調達統制強化のための仕組み構築・運用
・コンプライアンス関連業務(下請法、独占禁止法、輸出入管理などの業務に関する法令対応など)
・各種社内研修会の対応
・調達品目・サプライヤ・市場に関する調査/分析等、各種調査対応
・マテリアルフロー・サプライチェーン分析、リスクマネジメント推進業務(事務局対応、危機管理対応など)
・調達人材育成のための体制構築
・調達に関わるグループ方針、規程類等の整備
・上記に関連した最適化の企画立案と実行

※変更の範囲：会社の定める業務

【キャリアステップイメージ】
入社後、当面は当課での業務に従事して頂き、日本から海外拠点を含む全社横断の調達改革を推進して頂きます。
調達業務に加えて、ロジスティクスに業務にも関わってもらうことで、サプライチェーンマネジメントができる人材へと育成していきます。
また、能力・適性・希望に応じて、海外拠点への赴任を経験していただくことも想定しています。
将来的には当部門・事業部門調達・物流のマネージャとしての登用を想定しています。

・物事に積極的であること
・チームプレイができること
・改革に前向きであり、現状否定から論理をスタートするような想い・考えを持っている方
・リーダ経験を有する方

＜必須要件＞
・調達関連の仕組構築もしくは調達管理経験
・下請法、独占禁止法等のコンプライアンス知識
・プロジェクトマネジメントもしくはリーダー経験
・データ分析・資料作成スキル（エクセル・パワーポイントのスキル必須）
・TOEIC600点以上

＜歓迎要件＞
・グローバルの調達管理の経験
・海外調達・海外拠点との業務経験
・調達情報管理経験がある方
・CSR調達に関する知識がある方
・BCP体制の構築経験がある方
・グローバルでの部品相互共有のスキーム構築の経験がある方
・SAP/Hana・その他ERP、SAP/Ariba導入経験
・変革を推進できるコミュニケーション能力

＜使用アプリケーション＞
・Word、PowerPointの基礎的なスキル（資料作成）
・Excelの応用的なスキル（ピボットによるデータ分析等）