仕事内容
持続的な都市・地域づくりを推進するため下記の方向性に基づき、マネジメント、調査・計画、デザインに携わるコンサルティングを行っています。
■まちづくりに関するコンサルティング
・都市計画・都市計画マスタープラン等に関する検討
・景観計画・景観まちづくり等に関する検討
・バリアフリー・ユニバーサルデザイン等に関する検討
・ウォーカブル都市・道路利活用(ほこみち)に関する検討
・かわまちづくり・河川空間利活用に関する検討
・エリアマネジメントの手法や組織組成に関する検討
・上記に係る意向調査やビックデータ解析、社会実験企画調査、ワークショップ、合意形成等に関する業務
■ランドスケープデザインに関するコンサルティング
・公園の構想・計画・設計・維持管理(長寿命化や活用)に関する検討
・土木構造物における景観デザイン(受賞多数)に関する検討
・道の駅・地域振興施設等の拠点整備に関する検討
・公共サインのガイドライン・計画・デザインに関する検討
・公共空間のライトアップに関する検討
・上記に関わるモデル(模型等)、VR作成、カラースキーム等に関する業務
■PPP/PFI事業に関する公共向けのコンサルティング
・公共施設マネジメント計画、個別施設計画等
・公民の土地利用、導入機能、施設計画等検討
・民間事業者に対する市場調査
・事業スキームの検討・評価(CF、VFM検討含む)
・PPP事業者の選定支援
■まちづくりに関するコンサルティング
・都市計画・都市計画マスタープラン等に関する検討
・景観計画・景観まちづくり等に関する検討
・バリアフリー・ユニバーサルデザイン等に関する検討
・ウォーカブル都市・道路利活用(ほこみち)に関する検討
・かわまちづくり・河川空間利活用に関する検討
・エリアマネジメントの手法や組織組成に関する検討
・上記に係る意向調査やビックデータ解析、社会実験企画調査、ワークショップ、合意形成等に関する業務
■ランドスケープデザインに関するコンサルティング
・公園の構想・計画・設計・維持管理(長寿命化や活用)に関する検討
・土木構造物における景観デザイン(受賞多数)に関する検討
・道の駅・地域振興施設等の拠点整備に関する検討
・公共サインのガイドライン・計画・デザインに関する検討
・公共空間のライトアップに関する検討
・上記に関わるモデル(模型等)、VR作成、カラースキーム等に関する業務
■PPP/PFI事業に関する公共向けのコンサルティング
・公共施設マネジメント計画、個別施設計画等
・公民の土地利用、導入機能、施設計画等検討
・民間事業者に対する市場調査
・事業スキームの検討・評価(CF、VFM検討含む)
・PPP事業者の選定支援
必要なスキル・経験
<必須要件>
都市計画、まちづくり関連計画、都市デザイン、都市基盤・公園等に係る計画・設計、PPP/PFI事業に関する実務の経験
<歓迎要件>
・技術士(都市及び地方計画)又はRCCM(都市及び地方計画)保有者
・上記資格取得に意欲的な方
・一級建築士
都市計画、まちづくり関連計画、都市デザイン、都市基盤・公園等に係る計画・設計、PPP/PFI事業に関する実務の経験
<歓迎要件>
・技術士(都市及び地方計画)又はRCCM(都市及び地方計画)保有者
・上記資格取得に意欲的な方
・一級建築士
必要な資格
- 建築士 一級
給与
年収 | 440万円 〜 1150万円 |
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給与形態 | 月給制 |
その他給与(各種手当) | ■モデル年収 550万円/27歳※残業30H/月の場合 670万円/31歳※残業30H/月の場合 750万円/37歳※残業30H/月の場合 1000万円/45歳※管理職のため、深夜手当のみ支給 ※上記はあくまでモデル年収であり、経験・能力・年齢などを考慮し決定します。 ※残業代はみなし残業時間ではなく、実労働時間に応じて支給しています ※賞与は年2回、昇給は年1回(7月)です。 |
労働時間
勤務形態 | フレックスタイム制 |
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勤務時間・曜日 | 月曜日 未定 火曜日 未定 水曜日 未定 木曜日 未定 金曜日 未定 その他(※勤務時間詳細を参照) |
勤務時間詳細 | フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:12:00~13:00 但し試用期間中は、固定時間制9:00~17:30 平均残業時間40時間/月(残業代全額支給) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、創立記念日特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、出産休暇 |
勤務地
勤務地住所 | 東京都 台東区 |
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試用期間
試用期間 | あり |
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試用期間月数 | 6ヶ月 |
福利厚生・社会保険等
待遇・福利厚生 | 役職手当、専門資格手当(技術士、一級建築士、RCCM、TOEIC860以上等)、賃貸住宅手当、単身赴任社宅手当、家族社宅手当、通勤手当、残業手当、別居手当等あり 退職金制度あり(一時金・DB・DC) 定年:62歳(65歳まで再雇用有り) |
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社会保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙対策 | あり |
受動喫煙詳細対策 | 屋内喫煙 |
求人会社/エージェント情報
種別 | エージェント |
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会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |