仕事内容
当社はIPOに向けて着実に歩みを進めており、CFOの右腕として経理・経営管理領域をIPO水準へとアップデートするリーダーを募集します。
【想定される業務内容】
これまでのご経験やご志向をふまえて、具体的な業務内容をすり合わせさせていただきます。
・事業部門との連携強化（KPI捕捉やワークフロー設計サポート）
・突発事象への対応（紛争、M&A、資金調達）
・株主対応（報告・承認手続き）
※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします。
【想定される業務内容】
これまでのご経験やご志向をふまえて、具体的な業務内容をすり合わせさせていただきます。
・事業部門との連携強化（KPI捕捉やワークフロー設計サポート）
・突発事象への対応（紛争、M&A、資金調達）
・株主対応（報告・承認手続き）
※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします。
アピールポイント
IPO・M&A等、希少性の高い経験を積むことができる環境です。物流という巨大な社会基盤を支える社会的意義を感じながら、外資系コンサルやスタートアップ出身の多様な経営陣と共に、管理部門の枠を超えたビジネスパートナーとしてのキャリアを築けます。
求める人材
・社会課題の解決や事業を大きくしていくために頑張れる方
・課題を解決するために、プロアクティブに対応できる方
・変化が多いスタートアップ企業でチャレンジしたい方
・課題を解決するために、プロアクティブに対応できる方
・変化が多いスタートアップ企業でチャレンジしたい方
必要なスキル・経験
＜必須要件＞
以下いずれかに当てはまる方
・事業会社での経理・財務・経営管理・経営企画のいずれかでの3年以上のご経験
・投資銀行/コンサルでの5年以上のご経験
・社内外と円滑に業務を進められるコミュケーション能力
・社内外からフィードバックを集められる素直な心
＜歓迎要件＞
・スタートアップやベンチャー企業でのご経験
・IRのご経験
・スライド資料の作成が得意な方
以下いずれかに当てはまる方
・事業会社での経理・財務・経営管理・経営企画のいずれかでの3年以上のご経験
・投資銀行/コンサルでの5年以上のご経験
・社内外と円滑に業務を進められるコミュケーション能力
・社内外からフィードバックを集められる素直な心
＜歓迎要件＞
・スタートアップやベンチャー企業でのご経験
・IRのご経験
・スライド資料の作成が得意な方
給与
| 年収 | 800万円 〜 1200万円 |
|---|---|
| 給与形態 | 月給制 |
| 固定残業代 | あり （ 17万円 〜 22万円 ） |
| 固定残業時間 | 45時間 |
| その他給与（各種手当） | 給与は基本給＋固定残業手当＋諸手当となります。 LP手当：一律55,000円 通勤交通費支給 ※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 |
労働時間
| 勤務形態 | フレックスタイム制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 未定 火曜日 未定 水曜日 未定 木曜日 未定 金曜日 未定 その他（※勤務時間詳細を参照） |
| 勤務時間詳細 | フレックスタイム制 コアタイム 11～16時 ※週初めに限りコアタイム10～16時 休憩時間：実働6h超8h以下は45分、8h超は60分 時間外労働：あり（平均残業時間は約20時間） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日・祝日）、年次有給休暇（入社時に5日間、半年後に5日間付与）、夏期休暇（3日間）、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、サンクスホリデー |
勤務地
| 勤務先会社・事業所名 | ハコベル株式会社 |
|---|---|
| 勤務地住所 | 東京都 中央区八丁堀 |
試用期間
| 試用期間 | あり |
|---|---|
| 試用期間月数 | 3ヶ月 |
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | 借上社宅制度、従業員持株会、企業型確定拠出年金制度、ストック・オプション、育児・介護・産前・産後休業制度、産育休復職祝金、スキルアップ支援制度（書籍購入、セミナー費用補助）、コミュニケーション活動補助（月額2万円上限）、社内交流イベント |
|---|---|
| 社会保険 | 各種社会保険完備 |
| 受動喫煙対策 | あり |
| 受動喫煙詳細対策 | 屋内喫煙 |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |