仕事内容
全国の当社バイオマス発電所を統括するエンジニア部門において、発電所の停止要因・リスク構造を可視化し、安定運転とライフサイクルコスト最適化を実現するための具体的な方策を導き出し、改善に向けた業務推進をお任せ致します。
・設備稼働率・停止要因・故障履歴のデータ分析
・トラブルモード整理、根本原因解析の実施
・リスクマップ作成と優先順位づけ、改善計画の立案
・各発電所への改善展開と進捗モニタリング
・設備稼働率・停止要因・故障履歴のデータ分析
・トラブルモード整理、根本原因解析の実施
・リスクマップ作成と優先順位づけ、改善計画の立案
・各発電所への改善展開と進捗モニタリング
アピールポイント
大規模バイオマス発電所7か所に横断的に関わることで幅広い技術力、人脈や経験を蓄積できるポジションです。再生可能エネルギーを推進する社会的意義や地域活性化への貢献を実感でき、残業も平均20時間程度と安定した環境です。
必要なスキル・経験
＜必須要件＞
・信頼性工学・保全管理の実務経験：発電または化学プラント等での設備保全・信頼性管理経験（5年以上）
・技術知識：腐食・疲労・摩耗などの設備劣化メカニズムおよびその防止・低減方法に関する知識を有する
・データ分析力：稼働・停止・保全データを分析し、故障傾向やリスク構造を特定できる
・改善推進力：分析結果に基づき、リスクに応じた保全・予備品・更新投資の見直しなど、実行可能な改善策を策定・実装できる
・コミュニケーション・協働力：多様なステークホルダーに対して分析結果・方針を明快に説明し、合意形成をリードできる。改善活動を現場と協働して推進できる。
＜歓迎要件＞
・創造的な姿勢：自ら考え抜き、解を生み出す過程自体を楽しむことができる方
・ビジネスレベルの英語力：海外ベンダーとの交渉・技術ディスカッション等を自律的に遂行できる方
・技術経営判断力：技術判断を寿命・リスク・コストでトレードオフ設計できる方
・信頼性工学・保全管理の実務経験：発電または化学プラント等での設備保全・信頼性管理経験（5年以上）
・技術知識：腐食・疲労・摩耗などの設備劣化メカニズムおよびその防止・低減方法に関する知識を有する
・データ分析力：稼働・停止・保全データを分析し、故障傾向やリスク構造を特定できる
・改善推進力：分析結果に基づき、リスクに応じた保全・予備品・更新投資の見直しなど、実行可能な改善策を策定・実装できる
・コミュニケーション・協働力：多様なステークホルダーに対して分析結果・方針を明快に説明し、合意形成をリードできる。改善活動を現場と協働して推進できる。
＜歓迎要件＞
・創造的な姿勢：自ら考え抜き、解を生み出す過程自体を楽しむことができる方
・ビジネスレベルの英語力：海外ベンダーとの交渉・技術ディスカッション等を自律的に遂行できる方
・技術経営判断力：技術判断を寿命・リスク・コストでトレードオフ設計できる方
給与
| 年収 | 1000万円 〜 1350万円 |
|---|---|
| その他給与（各種手当） | 給与：応相談 年収：1000万～1350万円(経験・能力に応じて応相談） |
労働時間
| 勤務形態 | フレックスタイム制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 未定 火曜日 未定 水曜日 未定 木曜日 未定 金曜日 未定 その他（※勤務時間詳細を参照） |
| 勤務時間詳細 | フレックスタイム制（コアタイムなし） 1)フレキシブルタイム：5時～22時 残業平均20時間程度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝） 年間休日数：124日（2024年) 年末年始休暇、ライフサポート休暇（年度毎に5日付与）、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休取得実績有 |
勤務地
| 勤務地住所 | 東京都 中央区 |
|---|
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | 確定拠出年金、従業員持株会制度、資格取得支援、予防接種の補助、お祝い金（結婚・出産） |
|---|---|
| 社会保険 | 各種社会保険制度完備 |
| 受動喫煙対策 | その他 |
| 受動喫煙詳細対策 | その他 |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |