【東京】需給運用の企画/管理

仕事内容

【主な業務】
・需給運用の企画/管理
・他事業者、委託先との調整/折衝
・制度/契約対応
・再生可能エネルギー供給サービスにおける需給管理手法検討

【具体的な業務】
・運用フロー改善/システム化による収益改善/業務効率化
・制度内容/契約内容確認、それらの追加/変更に伴うシステム要件定義/運用変更
・業務ツール(EXCEL/VBA等)の設定/改修
・請求/支払処理の管理
・蓄電池充放電における最適運用の企画、オペレーション設計
 (需給調整市場/スポット市場/容量市場/インバランス・容量市場拠出金回避など)
・需給実績集計/予算管理
・省庁/自治体報告

※ご経験に合わせ、協議の上、業務内容を決定します。幅広い業務におけるご活躍を期待しています。

求める人材

・指示がなくても主体的に動き、積極的に改善提案やディスカッションができる方
・困難な状況や経験したことのない状況でも、行動し続け最後までやり遂げる力強い行動力を持った方
・常に新たなことにチャレンジし、学習する意思/行動力のある方
・環境や状況の変化をポジティブに受け入れ、柔軟に対応できる方
・目的や背景、相手の求めるものを理解し、状況に応じて柔軟に業務をこなせる対応力を持った方

必要なスキル・経験

<必須要件>
・PPT/Excelを使用した提案、分析、レポートができること
・コミュニケーション、プレゼンテーション能力
・あらゆる変化に対応でき、未経験の領域に貪欲にチャレンジしていくことに前向きに取り組める方

<歓迎要件>
・エネルギー関連の最新動向に関する知識
・電力取引の経験
・気象、金融工学、石油/LNG/石炭取引、発電所建築/投資/運用等に関する知識
・金融機関やエネルギー商社でリスク管理体制構築、またはそのシステム構築に携わったご経験
・JEPX(日本卸電力取引所)やエネルギー/電力に関するデリバティブ取引、先物取引、ヘッジ取引などのご経験
・トレーディング推進にあたってのリスク管理経験
・太陽光/風力/水力発電に関する予測、発電所運用等に関する知識
・プロジェクトマネージメント能力
・統計学/機械学習に関する基礎知識
・データベース構築、運用経験
・需給調整市場関連の業務経験

給与

年収 630万円 〜 877万円
給与形態 月給制
その他給与(各種手当) 月給:381,000円~545,000円 
(月額基本給296,000円~429,000円)
想定理論年収:6,300,000円~8,770,000円
(月給:基本給、勤務実績に応じた時間外手当、想定理論年収:月給、賞与、特別加算賞与、支援金)
※上記は目安であり、給与条件は、選考を通じて決定いたします
※経験に応じて処遇を柔軟に検討いたします
※実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算)。管理監督職の場合は基本給に含みます
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します

労働時間

勤務形態 フレックスタイム制
勤務時間・曜日 月曜日 9:00〜17:45
火曜日 9:00〜17:45
水曜日 9:00〜17:45
木曜日 9:00〜17:45
金曜日 9:00〜17:45
その他(※勤務時間詳細を参照)
勤務時間詳細 スーパーフレックス制(コアタイム無し)
休憩時間:1時間
休日・休暇 週休二日制 祝日 年末年始 GW中1日公休日あり
年次有給休暇:入社同時に付与。初年度、入社時により3~11日付与。翌年16日付与。最大21日付与。
特別有給休暇:結婚休暇 配偶者出産休暇 子女結婚休暇 リフレッシュ休暇 忌引休暇 転勤休暇 公務休暇 災害休暇 交通遮断休暇 召喚休暇 ドナー休暇 公傷病休暇
特別無給休暇:公職休暇 生理休暇 産前休暇 産後休暇 マタニティ通院休暇 看護休暇 キッズ休暇 母性保護休暇 公傷病休暇 介護休暇 ノーマライゼーション休暇 通院・がん治療休暇 予防接種休暇

勤務地

勤務地住所 東京都 港区

試用期間

試用期間 あり

福利厚生・社会保険等

待遇・福利厚生 通常の残業代(一般職の場合。管理監督職は除)
通勤手当
社会保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
受動喫煙対策 あり
受動喫煙詳細対策 喫煙室設置

求人会社/エージェント情報

種別 エージェント
会社名 株式会社FTヒューマンキャピタル

その他の求人情報

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