仕事内容
【大阪府大東市】倉庫管理者◇日休み／雑貨関係のBtoB・BtoCオペーレーション管理業務
■仕事内容：
当社グループでご活躍いただける人材を募集しております。
当社はスピードと徹底を武器に、世の中の当たり前を支える総合物流企業グループです。
物流業界で革新的なリーディングカンパニーを目指しています。
モノを運ぶ運輸事業、モノを預かる倉庫事業、モノをつくる製造請負業、モノをつつつむ物流梱包資材販売業の4つの柱を軸に、グループ従業員数800名、グループ売上高140億円を突破しました。
幅広い事業を行う当社グループだからこそ、活躍できるフィールドは広く、年齢関係なくチャレンジする意欲と行動力があれば、挑戦的なキャリアを過ごせる機会があります。
■業務内容
・物流倉庫における改善案の企画、推進・倉庫管理
・利益管理
・お客様からの問い合わせ対応
・若手人材の育成
※新たな価値を生み出すことが求められている物流業界において、変化に対応可能な体制を整える仕組みづくりをしていただきます。
倉庫の入出庫や人材の配置など含め、倉庫の総括的な管理や、若手人材の育成も担当していただく事を想定しています。
まずは営業所長の下で現場管理など行い将来的に所長候補としてご活躍いただける方を求めております。
変更の範囲：会社の定める業務
■仕事内容：
当社グループでご活躍いただける人材を募集しております。
当社はスピードと徹底を武器に、世の中の当たり前を支える総合物流企業グループです。
物流業界で革新的なリーディングカンパニーを目指しています。
モノを運ぶ運輸事業、モノを預かる倉庫事業、モノをつくる製造請負業、モノをつつつむ物流梱包資材販売業の4つの柱を軸に、グループ従業員数800名、グループ売上高140億円を突破しました。
幅広い事業を行う当社グループだからこそ、活躍できるフィールドは広く、年齢関係なくチャレンジする意欲と行動力があれば、挑戦的なキャリアを過ごせる機会があります。
■業務内容
・物流倉庫における改善案の企画、推進・倉庫管理
・利益管理
・お客様からの問い合わせ対応
・若手人材の育成
※新たな価値を生み出すことが求められている物流業界において、変化に対応可能な体制を整える仕組みづくりをしていただきます。
倉庫の入出庫や人材の配置など含め、倉庫の総括的な管理や、若手人材の育成も担当していただく事を想定しています。
まずは営業所長の下で現場管理など行い将来的に所長候補としてご活躍いただける方を求めております。
変更の範囲：会社の定める業務
必要なスキル・経験
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・第一種普通自動車免許(AT限定可)
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）
【下記いずれかの経験必須】
・倉庫管理主任者
・組織のマネジメント経験（5人以上のマネジメント）
・物流、倉庫での管理経験
■歓迎条件：
・フォークリフト免許
・物流業界での管理経験（2年以上、GDP、GMPの知識を有するレベル）
・組織的な物流管理業務経験（倉庫管理システム、WMS、TMS、SFAを活用して自ら分析、行動するレベル）
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、フォークリフト運転者
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・第一種普通自動車免許(AT限定可)
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）
【下記いずれかの経験必須】
・倉庫管理主任者
・組織のマネジメント経験（5人以上のマネジメント）
・物流、倉庫での管理経験
■歓迎条件：
・フォークリフト免許
・物流業界での管理経験（2年以上、GDP、GMPの知識を有するレベル）
・組織的な物流管理業務経験（倉庫管理システム、WMS、TMS、SFAを活用して自ら分析、行動するレベル）
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、フォークリフト運転者
給与
| 年収 | 350万円 〜 650万円 |
|---|---|
| 給与形態 | 月給制 |
| 固定残業代 | あり （ 3万円 〜 4万円 ） |
| 固定残業時間 | 20時間 |
| その他給与（各種手当） | 月給：230,700円～346,000円（一律手当を含む） 賃金内訳 月額（基本給）：200,000円～300,000円 固定残業手当/月：30,700円～46,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 通勤手当：上限1万5000円まで支給 残業手当：有 |
労働時間
| 勤務形態 | 変形労働時間制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 8:45〜17:45 火曜日 8:45〜17:45 水曜日 8:45〜17:45 木曜日 8:45〜17:45 金曜日 8:45〜17:45 その他（※勤務時間詳細を参照） |
| 勤務時間詳細 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：1955時間00分 休憩時間：80分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:45 ＜その他就業時間補足＞ 残業：月平均30時間 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 日曜、祝日、隔週土曜※土曜日は配属先事業部により異なる 年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔、特別休暇 |
勤務地
| 勤務地住所 | 大阪府 大東市 |
|---|
試用期間
| 試用期間 | あり |
|---|---|
| 試用期間月数 | 3ヶ月 |
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 退職金制度：勤続10年以上対象 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修 ■各種研修（チーム実行計画研修、資格取得支援研修、環境整備定着研修、経営計画書に関する研修 など） ■キャリア開発支援（面談） ■ブラザーシスター(メンター)制度 ＜その他補足＞ ■永年勤続手当（10年・20年・30年・40年） ■親孝行手当 ■YICグループの企業主導型保育所（事業所内保育施設／待機児童解消のための内閣府補助事業）並びに介護施設の利用割引 ■保育補助 ■各種懇親会など |
|---|---|
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 社会保険：社会保険完備 |
| 受動喫煙対策 | その他 |
| 受動喫煙詳細対策 | その他 |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |