仕事内容
【所属部署のミッション】
・発電所の安定稼働・安全を第一としつつ、社内外の様々な課題・リスクに対し適切に対応、事業収益最大化を図る
【主な業務】
・風力発電所・太陽光発電所操業（O＆M）管理
（メーカー契約履行管理、子会社含むO&M委託先管理、渉外業務）
【具体的な業務（風力発電所管理）】
・風車メーカーとの契約協議、契約履行管理
・当社子会社のO&M管理（予算確認、検証等）
・その他O&M会社の業務管理、新規選定
・電力会社との売電・買電契約協議
・設備の改善による発電向上検討
・風力発電所の操業延長等、案件方針検討
【具体的な業務（太陽光発電所管理）】
・発電及びO&M予算の予実管理
・電力会社との売電・買電契約協議
・O&M業者の業務履行管理、契約協議、トラブルシューティング
・発電所運営最適化（メンテナンス計画など）
・各種課題分析及び改善活動（発電性能の向上、設備稼働率の向上）
・発電所の安定稼働・安全を第一としつつ、社内外の様々な課題・リスクに対し適切に対応、事業収益最大化を図る
【主な業務】
・風力発電所・太陽光発電所操業（O＆M）管理
（メーカー契約履行管理、子会社含むO&M委託先管理、渉外業務）
【具体的な業務（風力発電所管理）】
・風車メーカーとの契約協議、契約履行管理
・当社子会社のO&M管理（予算確認、検証等）
・その他O&M会社の業務管理、新規選定
・電力会社との売電・買電契約協議
・設備の改善による発電向上検討
・風力発電所の操業延長等、案件方針検討
【具体的な業務（太陽光発電所管理）】
・発電及びO&M予算の予実管理
・電力会社との売電・買電契約協議
・O&M業者の業務履行管理、契約協議、トラブルシューティング
・発電所運営最適化（メンテナンス計画など）
・各種課題分析及び改善活動（発電性能の向上、設備稼働率の向上）
アピールポイント
2025年4月、豊田通商傘下の再エネ事業者を統合し、風力・太陽光の発電容量を有する発電事業者としては国内No.1になりました。国内操業中の案件は100件を超え、各案件を安全に安定した操業を実施することで地域との信頼を構築しています。国内風力/太陽光プロジェクト操業に関する幅広い知識を得ることができ、成長産業で設備管理の業務を行うことが可能です。再エネにおいてグローバルに通用するスキルセットを獲得できる環境です。
求める人材
・コミュニケーション力・協調性の高い方、人を動かすことができる方
・謙虚さがあり、相手の気持ちや考え方が理解できる方
・チャレンジングな思考の方
・ロジック／数字に強い方（地頭の良さを重視）
・業務の標準化・効率化の意識を持っている方
・再生可能エネルギーの普及推進に使命感をもって取り組める方
・フットワーク軽くスピード感をもって業務推進できる方
・ポジティブ思考で粘り強く課題に取り組むことができる方
・謙虚さがあり、相手の気持ちや考え方が理解できる方
・チャレンジングな思考の方
・ロジック／数字に強い方（地頭の良さを重視）
・業務の標準化・効率化の意識を持っている方
・再生可能エネルギーの普及推進に使命感をもって取り組める方
・フットワーク軽くスピード感をもって業務推進できる方
・ポジティブ思考で粘り強く課題に取り組むことができる方
必要なスキル・経験
＜必須要件＞
【即戦力】
・風力発電アセット管理業務の実務経験（3年以上）
・英語を用いた実務経験（目安：TOEIC700点以上）
【準即戦力】
・プラント、発電設備、製造ライン等での操業管理の実務経験（2年以上）
・工事契約、O&M契約等の他社間との契約実務経験（契約交渉、契約履行管理等）
・設備のトラブルシューティング対応、運用改善の経験
・電気系、機械系の専門知識
＜歓迎要件＞
・風力発電事業会社における実務経験
・発電設備のアセットマネジメント業務経験
・英語を用いた実務経験（英会話、英文契約）
・行政機関との折衝業務経験（特に電気関係法令に係るもの）
・電気主任技術者等の有資格者
・風車メーカーあるいは太陽光設備メーカーでの業務経験
【即戦力】
・風力発電アセット管理業務の実務経験（3年以上）
・英語を用いた実務経験（目安：TOEIC700点以上）
【準即戦力】
・プラント、発電設備、製造ライン等での操業管理の実務経験（2年以上）
・工事契約、O&M契約等の他社間との契約実務経験（契約交渉、契約履行管理等）
・設備のトラブルシューティング対応、運用改善の経験
・電気系、機械系の専門知識
＜歓迎要件＞
・風力発電事業会社における実務経験
・発電設備のアセットマネジメント業務経験
・英語を用いた実務経験（英会話、英文契約）
・行政機関との折衝業務経験（特に電気関係法令に係るもの）
・電気主任技術者等の有資格者
・風車メーカーあるいは太陽光設備メーカーでの業務経験
給与
| 年収 | 760万円 〜 1050万円 |
|---|---|
| 給与形態 | 月給制 |
| その他給与（各種手当） | ・基本給 ・時間外手当 ・通勤手当(上限有) ・テレワーク手当（250円/日） ※実際の給与提示は前職・経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定。 |
労働時間
| 勤務形態 | フレックスタイム制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 9:15〜17:30 火曜日 9:15〜17:30 水曜日 9:15〜17:30 木曜日 9:15〜17:30 金曜日 9:15〜17:30 その他（※勤務時間詳細を参照） |
| 勤務時間詳細 | ・所定時間 9時15分～17時30分（1日7時間15分勤務） ・フレックスタイム制(コアタイム11時～14時) ・休憩1時間(12時～13時、時差許容) ・想定残業時間20～40時間/月(1日7時間15分ベース) |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制 ・年末年始休暇(12月29日～1月3日) ・年次有給休暇(12～22日) ・産前産後休暇 ・転勤休暇 ・慶弔休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 など |
勤務地
| 勤務地住所 | 東京都 |
|---|
試用期間
| 試用期間 | あり |
|---|---|
| 試用期間月数 | 3ヶ月 |
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | ・通勤手当(上限有) ・退職金、確定拠出年金制度 ・定年後再雇用制度 ・慶弔見舞金制度 ・育児・介護短時間勤務制度 ・育児休業・介護休業 ・レジャー・両立支援・自己啓発補助制度（3.5万円／年） ・豊田通商グループ共済会 ・借り上げ社宅制度（条件該当者） ・テレワーク手当（250円/日） |
|---|---|
| 社会保険 | 社会保険完備 |
| 受動喫煙対策 | その他 |
| 受動喫煙詳細対策 | その他 |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |