【IPO準備/法務マネージャー候補】非連続成長を加速させる「攻めの法務」組織の構築・牽引

ハコベル株式会社

仕事内容

非連続成長を支えるための法務体制の構築をミッションとしています。
事業のスケールに伴って生じるさまざまなリスクを適切にマネジメントし、ビジネスチームと密に連携しながら、攻めと守りのバランスが取れた法務機能の推進を実現していただきます。
【具体的な業務内容】
・各種契約書・NDAのレビュー
・取引先との契約交渉
・従業員からの法務相談対応(法務的リスクの指摘、交渉の論点出しなど)
・契約書のひな型対応
・顧問弁護士とのブリッジング
・上場準備における法務課題への対応(内部統制やガバナンス強化、証券会社・東証対応など)
・法務組織のマネジメント
※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします。

アピールポイント

経営中枢で事業を動かす「CFO直下」で、経営判断に直結するリーガル戦略の立案など、事業の意思決定に深く関与できる環境です。物流の「新スタンダード」を創る高い社会的意義と、急成長中のスタートアップでの成長を実感できます。

求める人材

・事業と法律のバランス感覚を持っている方
・攻めの視点で戦略的に考えられる方
・法務領域に自分なりの基準を持っている方
・スタートアップ特有のスピード感・カオスな環境で急成長したい方

必要なスキル・経験

<必須要件>
以下いずれか2つのご経験
・事業会社の法務実務経験3年以上(特に契約書レビュー、コンプライアンス、リスクマネジメントの分野での経験、規約の対応等)
・紛争対応の経験
・法務以外の管理部門の経験
<歓迎要件>
・スタートアップやベンチャー企業での法務経験
・弁護士資格

給与

年収 600万円 〜 900万円
給与形態 月給制
固定残業代 あり ( 12万円 〜 19万円 )
固定残業時間 45時間
その他給与(各種手当) 月給:461,539円~704,167円
基本給:279,767円~455,227円
LP手当:54,000円
※給与は基本給+固定残業手当+諸手当となります。
※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。
交通費実費支給、産育休復職祝金、技術書買いホーダイ制度(エンジニア)、スキルアップ支援、コミュニケーション補助(ランチ・ディナー・ドリンク)、部活補助制度

労働時間

勤務形態 フレックスタイム制
雇用期間 試用期間3ヶ月
勤務時間・曜日 月曜日 未定
火曜日 未定
水曜日 未定
木曜日 未定
金曜日 未定
その他(※勤務時間詳細を参照)
勤務時間詳細 (コアタイム 11:00から16:00まで)
※週初めに限りコアタイム10:00から16:00まで
平均残業時間は約20時間
休日・休暇 土・日・祝日
年次有給休暇(入社時に5日間、半年後に5日間付与)
夏季・年末年始休暇
特別休暇、慶弔休暇、サンクスホリデー、産休・育休 等

勤務地

勤務先会社・事業所名 ハコベル株式会社
勤務地住所 東京都 中央区

試用期間

試用期間 あり
試用期間月数 3ヶ月

福利厚生・社会保険等

待遇・福利厚生 育児休業制度、介護休業制度、借上社宅制度、従業員持株会、企業型確定拠出年金制度、リモートワーク可(週3程度出社想定)
社会保険 各種社会保険完備
受動喫煙対策 あり
受動喫煙詳細対策 屋内喫煙

求人会社/エージェント情報

種別 エージェント
会社名 株式会社FTヒューマンキャピタル

その他の求人情報

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