仕事内容
＜業務内容＞
・連結、単体決算（月次、四半期、年間、開示）及び税務実務（企画、税金計算、申告等）
・発電事業を担うSPCの経理（決算、監査対応、税務、連結パッケージ、予算策定、予実管理）、財務（キャッシュフロー管理）
・本社経営メンバー（役員等）やSPC（社長、所長、管理部長、スポンサー、金融機関）関係者との円滑な連携及び調整を通じた経営管理
・事業開発から発電事業運営まで再エネ事業のスキーム構築に、主に会計・税務の観点から参画
※上記のうち連結・単体決算を含め、どれか一つに限定することなくご希望及び適性並びに育成観点を考慮して担当業務を決定します（兼務の可能性もあり）
＜ポジションの魅力＞
・国内外の再生可能エネルギー事業開発・運営に対し、会計・税務の観点から、シニアメンバーからの学びを得つつ開発・運営メンバーの一員として参画できます。
・CFOをはじめとする経営メンバーとの距離が近く、会社経営に参画しているという実感を持ちながら働くことができます。
・プロジェクト開発運営への参画、会計・税務実務、SPC経営管理といったCFO組織の中核機能を担うことで長期的には、CFO等へのキャリアアップにつながる経験・知識の蓄積が可能です。
・短期的にはマネージャーになることを視野に入れ、会計関連の定型・非定型業務に従事しながら、新しい挑戦に取り組み成長できます。
・再生可能エネルギー開発・運営、及び脱炭素ソリューション型ビジネスのために集う社内外の様々な分野の専門家集団と協働することで自己成長の糧にできます。
・チームは多様なバックグラウンドを持つメンバーから構成され、落ち着いた雰囲気のもと、一人ひとりがプロフェッショナルとして自律的に働いています。
・連結、単体決算（月次、四半期、年間、開示）及び税務実務（企画、税金計算、申告等）
・発電事業を担うSPCの経理（決算、監査対応、税務、連結パッケージ、予算策定、予実管理）、財務（キャッシュフロー管理）
・本社経営メンバー（役員等）やSPC（社長、所長、管理部長、スポンサー、金融機関）関係者との円滑な連携及び調整を通じた経営管理
・事業開発から発電事業運営まで再エネ事業のスキーム構築に、主に会計・税務の観点から参画
※上記のうち連結・単体決算を含め、どれか一つに限定することなくご希望及び適性並びに育成観点を考慮して担当業務を決定します（兼務の可能性もあり）
＜ポジションの魅力＞
・国内外の再生可能エネルギー事業開発・運営に対し、会計・税務の観点から、シニアメンバーからの学びを得つつ開発・運営メンバーの一員として参画できます。
・CFOをはじめとする経営メンバーとの距離が近く、会社経営に参画しているという実感を持ちながら働くことができます。
・プロジェクト開発運営への参画、会計・税務実務、SPC経営管理といったCFO組織の中核機能を担うことで長期的には、CFO等へのキャリアアップにつながる経験・知識の蓄積が可能です。
・短期的にはマネージャーになることを視野に入れ、会計関連の定型・非定型業務に従事しながら、新しい挑戦に取り組み成長できます。
・再生可能エネルギー開発・運営、及び脱炭素ソリューション型ビジネスのために集う社内外の様々な分野の専門家集団と協働することで自己成長の糧にできます。
・チームは多様なバックグラウンドを持つメンバーから構成され、落ち着いた雰囲気のもと、一人ひとりがプロフェッショナルとして自律的に働いています。
必要なスキル・経験
＜必須要件＞
・上場企業又はそのグループ会社での経理又は予算経験（例：連結財務諸表開示、税務対応、事業経理）又は税理士法人、監査法人での実務経験３年以上
・会計に関する基本的な知識（簿記2級程度。USCPA、税理士、公認会計士尚可。）
・コミュニケーション能力（論理的にわかりやすく書くスキルを含む）
・基本的なITスキル（MicrosftExcel,Word,Powerpoint等）
・英語力（文書読解、文書レビューコメント・メール記述、会議参加）を既に有するか、または、これから習得する意欲
＜歓迎要件＞
・多種多様なメンバーと協力しながら解決策を見出し、会社成長のために貢献する姿勢
・前例のない課題を解決するマインドとそれを具現化しリードする姿勢
・事業環境の変化を苦とせず、それを成長の機会ととらえて前向きに業務に取り組む姿勢
・財務会計のほか、ビジネスで必要な知識(例：管理会計、会社法、ファイナンス、英語)を学び、向上に取り組むことに対する好奇心
・上場企業又はそのグループ会社での経理又は予算経験（例：連結財務諸表開示、税務対応、事業経理）又は税理士法人、監査法人での実務経験３年以上
・会計に関する基本的な知識（簿記2級程度。USCPA、税理士、公認会計士尚可。）
・コミュニケーション能力（論理的にわかりやすく書くスキルを含む）
・基本的なITスキル（MicrosftExcel,Word,Powerpoint等）
・英語力（文書読解、文書レビューコメント・メール記述、会議参加）を既に有するか、または、これから習得する意欲
＜歓迎要件＞
・多種多様なメンバーと協力しながら解決策を見出し、会社成長のために貢献する姿勢
・前例のない課題を解決するマインドとそれを具現化しリードする姿勢
・事業環境の変化を苦とせず、それを成長の機会ととらえて前向きに業務に取り組む姿勢
・財務会計のほか、ビジネスで必要な知識(例：管理会計、会社法、ファイナンス、英語)を学び、向上に取り組むことに対する好奇心
給与
| 年収 | 600万円 〜 900万円 |
|---|---|
| 給与形態 | 月給制 |
| その他給与（各種手当） | ※経験に応じ、応相談 昇給：年1回（6月） |
労働時間
| 勤務形態 | フレックスタイム制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 9:00〜18:00 火曜日 9:00〜18:00 水曜日 9:00〜18:00 木曜日 9:00〜18:00 金曜日 9:00〜18:00 その他（※勤務時間詳細を参照） |
| 勤務時間詳細 | 実働8時間＋休憩時間(原則11時半～13時半までのうち1時間） ※フレックスタイム制適用(コアタイム10時～15時） ※例外職種、部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（年間休日125日） ※年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、私傷病休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、介護休暇など ※育児休業は2019年時点、男性による取得実績あり |
勤務地
| 勤務地住所 | 東京都 中央区 |
|---|
試用期間
| 試用期間 | あり |
|---|
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | 割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）、通勤手当など 確定拠出年金、持株会、慶弔見舞金、在宅勤務、育児・介護による時短勤務、 社員ランチ補助、英会話ランチ制度など |
|---|---|
| 社会保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 受動喫煙対策 | その他 |
| 受動喫煙詳細対策 | その他 |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |