仕事内容
【具体的には】新電力や住宅関連企業とのアライアンス戦略を企画・推進し共同事業モデルや提携スキームを設計。法人顧客への新電力導入提案、契約獲得を担い、KPI達成に責任を持ちます。経営陣やマーケティング・技術部門と連携し、サービス改善や事業計画への反映を推進。将来的には新規事業の立ち上げにも関与し、営業から事業開発まで幅広く携わる戦略的ポジションです。
※変更の範囲:当社業務全般
必要なスキル・経験
・法人営業3年以上ご経験の方
<歓迎要件>
・エネルギー・住宅・不動産・IT業界での営業経験
・アライアンス提携契約・交渉経験
必要な資格
- 普通自動車免許 第一種
給与
| 年収 | 500万円 〜 800万円 |
|---|---|
| 給与形態 | 月給制 |
| 固定残業代 | あり ( 5万円 〜 ) |
| 固定残業時間 | 30時間 |
| その他給与(各種手当) | 月給¥300,000~ 基本給¥241,588~ 固定残業代¥58,412~を含む/月 ※想定年収にはインセンティブが含まれています(インセンティブの詳細はその他勤務条件に関する備考に記載) 通勤手当:会社規定に基づき支給 |
労働時間
| 勤務形態 | 変形労働時間制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 9:00〜18:00 火曜日 9:00〜18:00 水曜日 9:00〜18:00 木曜日 9:00〜18:00 金曜日 9:00〜18:00 その他(※勤務時間詳細を参照) |
| 勤務時間詳細 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間164~164時間 所定労働時間 08時間00分 休憩60分 |
| 休日・休暇 | 年間120日 内訳:完全週休二日制、水曜 木曜、夏期6日、年末年始10日 有給休暇:入社半年経過時点10日 |
勤務地
| 勤務先会社・事業所名 | NOWALL株式会社 |
|---|---|
| 勤務地住所 | 東京都 千代田区 |
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | 慶弔休暇/介護休暇/育児休暇/産前産後休暇 <福利厚生> ■健康診断(年1回) ■産休・育休制度 <その他社内制度> ■研修制度(基礎座学研修、現場研修など) ■資格取得支援制度(試験・教材費用の会社負担、試験日の休み支給、工具の貸し出しなど) ■目標達成祝いランチ ■健康制度 ■部活動 ■社内イベント →沖縄旅行(2024年) →山登りなど社内イベント多数 ◆年収1000万円稼がせるための充実のフォロー体制◆ 1トップセールス監修のより確実に成果に繋がる研修! 同業界で圧倒的実績を叩き上げたトップセールスを巻き込み、思考、営業力の完全再現する研修を展開!研修はテキスト、動画、毎週 オフライン開催とさまざまなスタイルを用意!「勝つべくして勝つ」ためのロジックを重要視した研修を通じて、早期かつ確実にトッ プセールスになっていただけるような仕組みが充実! 2メンター制度 未経験でもハイスピードで即戦力として立ち上がるために、一人一人にメンターをつけております!業務稼働中もメンターよりアドバ イスをもらいながら営業を進めていくことができ、効率的に成長可能! 3経営陣や人事との定期的な1on1 経営陣や人事と1on1を行い、目標達成のためのフォローを行なっています(入社3ヶ月は週に1回ペース)何でも相談してください! |
|---|---|
| 社会保険 | 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 |
| 受動喫煙対策 | あり |
| 受動喫煙詳細対策 | 喫煙室設置 |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |
