仕事内容
【具体的な業務内容】
・施工計画作成業務
・建設中の発電所にかかる電気関連業務
・既存発電所にかかる各種電気設備の点検業務
・既存発電所にかかるトラブル対応業務
・官公庁対応業務
・クライアントや協力会社対応業務
・スケジュール管理業務
・報告書作成業務 など
※主な業務例です。入社後はご経験やスキルに応じた業務より順次遂行頂き、
将来的にはコアメンバーとしてご活躍頂きたいと考えています。
・施工計画作成業務
・建設中の発電所にかかる電気関連業務
・既存発電所にかかる各種電気設備の点検業務
・既存発電所にかかるトラブル対応業務
・官公庁対応業務
・クライアントや協力会社対応業務
・スケジュール管理業務
・報告書作成業務 など
※主な業務例です。入社後はご経験やスキルに応じた業務より順次遂行頂き、
将来的にはコアメンバーとしてご活躍頂きたいと考えています。
アピールポイント
配属先である設計調達部の人員構成は、本部長45歳・部長39歳を筆頭に現在12名が在籍しており、平均年齢は35.4歳。
若いメンバーが活躍しています！
上司を「さん」付けで呼ぶなど風通しの良い社風が自慢です。
業界経験者はもちろん、未経験者も大歓迎です。分からないことは先輩社員が丁寧に教えます。
再生可能エネルギーの普及に向けて、一緒に働きませんか？
若いメンバーが活躍しています！
上司を「さん」付けで呼ぶなど風通しの良い社風が自慢です。
業界経験者はもちろん、未経験者も大歓迎です。分からないことは先輩社員が丁寧に教えます。
再生可能エネルギーの普及に向けて、一緒に働きませんか？
求める人材
■再生可能エネルギーに興味がある方
■技術の習得に意欲的な方
■コミュニケーションを円滑に実施できる方
■主体的に考え、行動できる方
■PC操作が得意な方で、容易にレポートを作成できる方
■出張を苦にしない方
■技術の習得に意欲的な方
■コミュニケーションを円滑に実施できる方
■主体的に考え、行動できる方
■PC操作が得意な方で、容易にレポートを作成できる方
■出張を苦にしない方
必要なスキル・経験
＜必須条件＞
・第一種電気工事士または第二種電気工事士の資格をお持ちの方
・第二種電気主任技術者または第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
・電気工事または電気設備管理の経験が3年以上ある方(業界は問いません）
・普通⾃動⾞免許（AT限定可）をお持ちの方
・外国籍の方は上記に加えて、日本企業での勤務経験および日本語能力試験N1(若しくはN1相当のスキル)を持っていることが必須です。
＜歓迎要件＞
・電気工事施工管理技士(1級または2級）
・高圧・特別高圧電気取扱業務特別教育
・低圧電気取扱業務特別教育
・設計業務の実務経験がある
・第一種電気工事士または第二種電気工事士の資格をお持ちの方
・第二種電気主任技術者または第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
・電気工事または電気設備管理の経験が3年以上ある方(業界は問いません）
・普通⾃動⾞免許（AT限定可）をお持ちの方
・外国籍の方は上記に加えて、日本企業での勤務経験および日本語能力試験N1(若しくはN1相当のスキル)を持っていることが必須です。
＜歓迎要件＞
・電気工事施工管理技士(1級または2級）
・高圧・特別高圧電気取扱業務特別教育
・低圧電気取扱業務特別教育
・設計業務の実務経験がある
必要な資格
- 第1種電気工事士
- 電気主任技術者 第3種
給与
| 年収 | 550万円 〜 700万円 |
|---|---|
| その他給与（各種手当） | 392,000円～500,000円 ※経験・能力を考慮のうえ給与を決定します。 昇給：年1回～4回の機会あり 【年収例】29歳で入社 第三種電気主任技術者を保有、前職は電気関連の設備管理（経験5年程度） 入社1年目：550万円（主任） 入社3年目：600万円（主任） 入社5年目：650万円（係長） |
労働時間
| 勤務形態 | 固定時間制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 9:00〜18:00 火曜日 9:00〜18:00 水曜日 9:00〜18:00 木曜日 9:00〜18:00 金曜日 9:00〜18:00 その他（※勤務時間詳細を参照） |
| 勤務時間詳細 | ※変更の可能性あり 休憩時間：60分 平均残業時間：約20時間／月※配属予定部署、昨年度（2022年10月～2023年9月）の実績です |
| 休日・休暇 | ◎週休2日制（土・日・祝） ◎夏季休暇 ◎年末年始休暇 ◎有給休暇 ◎特別休暇（慶弔・バースデー、他） |
勤務地
| 勤務地住所 | 東京都 江東区 |
|---|
試用期間
| 試用期間 | あり |
|---|---|
| 試用期間月数 | 3ヶ月 |
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当：当社規定により支給 残業手当：固定残業手当20～40h分を超過した分を支給※管理職待遇の場合はなし 役付手当：役職に応じて支給（例：主任：5,000円、係長：10,000円、課長補佐：20,000円） 家族手当：扶養人数に応じて支給（配偶者：10,000円、子供：5,000円）※諸条件あり 定年70歳※再雇用及び勤務延長制度あり ユニフォーム貸与 |
|---|---|
| 社会保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 受動喫煙対策 | その他 |
| 受動喫煙詳細対策 | その他 |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |