仕事内容
成長戦略の実現に向けて当グループの人事体制を強化・拡充しており、ご経験等に応じて業務アサインいたします。
・同社およびグループ会社の人事施策の企画、立案、導入及び運用支援
・同社事業部またはグループ会社におけるHRBP
・同社およびグループ会社の人事施策の企画、立案、導入及び運用支援
・同社事業部またはグループ会社におけるHRBP
必要なスキル・経験
＜必須要件＞
■10名以上の組織マネジメント経験
■以下いずれかの経験をお持ちの方
・人事戦略の策定および推進（組織開発、人材開発、人員計画、人件費管理など全般）
・人事戦略に基づく人事制度、評価制度、就業規則等の整備、改定など
・国内外問わずグローバルレベルでのタレントマネジメント
＜歓迎要件＞
・ビジネスレベルでの英語使用経験
・PMIの経験
■10名以上の組織マネジメント経験
■以下いずれかの経験をお持ちの方
・人事戦略の策定および推進（組織開発、人材開発、人員計画、人件費管理など全般）
・人事戦略に基づく人事制度、評価制度、就業規則等の整備、改定など
・国内外問わずグローバルレベルでのタレントマネジメント
＜歓迎要件＞
・ビジネスレベルでの英語使用経験
・PMIの経験
給与
| 年収 | 900万円 〜 1150万円 |
|---|---|
| 給与形態 | 月給制 |
| その他給与（各種手当） | ※上記はスタッフクラスの場合月20時間分、マネージャークラスの場合月30時間分の残業手当を含む想定年収です。 |
労働時間
| 勤務形態 | フレックスタイム制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 9:00〜17:30 火曜日 9:00〜17:30 水曜日 9:00〜17:30 木曜日 9:00〜17:30 金曜日 9:00〜17:30 その他（※勤務時間詳細を参照） |
| 勤務時間詳細 | フレックスタイム制：あり（コアタイム：なし） フレキシブルタイム：あり（7:00～22:00） ※1日の最低勤務時間：実働3時間 休憩時間：60分間 時間外労働：月20時間想定 |
| 休日・休暇 | 土日祝、年末年始、フレックス休日 |
勤務地
| 勤務地住所 | 東京都 港区 |
|---|
試用期間
| 試用期間 | あり |
|---|---|
| 試用期間月数 | 3ヶ月 |
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | ・福利厚生倶楽部：全国の飲食店・ジム・映画館などのレジャー等、割引価格で利用可能 ・持株会制度：レスターの株について、20％の補助あり ・確定拠出型年金制度（DC) ・退職金制度 |
|---|---|
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | あり |
| 受動喫煙詳細対策 | 屋内喫煙 |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |