仕事内容
コンサルティング領域を「IT・業務効率改善」まで拡大するために設立された新規事業部において、
■人財開発：
採用戦略の立案から実行までを一貫して担当し、人づくりの観点から新規事業化を推進し、グループの成長を支えます。新規人事制度の策定や採用プロセスの構築に直接携わることができます。
■事業開発/マーケティング：
サプライチェーン領域のプロジェクト案件獲得から人材配置まで、一気通貫した業務を行います。既存顧客への提案、新規顧客の開拓等、幅広いマーケティング活動や新規事業開発を通じて事業拡大に貢献する役割です。
■人財開発：
採用戦略の立案から実行までを一貫して担当し、人づくりの観点から新規事業化を推進し、グループの成長を支えます。新規人事制度の策定や採用プロセスの構築に直接携わることができます。
■事業開発/マーケティング：
サプライチェーン領域のプロジェクト案件獲得から人材配置まで、一気通貫した業務を行います。既存顧客への提案、新規顧客の開拓等、幅広いマーケティング活動や新規事業開発を通じて事業拡大に貢献する役割です。
必要なスキル・経験
以下のいずれかの経験をお持ちの方は優遇します。
・企業向けソリューションの企画推進およびコンサルテーション経験
・サプライチェーンあるいはロジスティクスの改善プロジェクト経験（企業内プロジェクト可）
・企業向けソリューションの企画推進およびコンサルテーション経験
・サプライチェーンあるいはロジスティクスの改善プロジェクト経験（企業内プロジェクト可）
給与
| 年収 | 400万円 〜 800万円 |
|---|---|
| 給与形態 | 月給制 |
| 固定残業時間 | 40時間 |
| その他給与（各種手当） | ・アソシエイト：400万円～600万円 ・チーフ：500万円～800万円 |
労働時間
| 勤務形態 | フレックスタイム制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 9:00〜18:00 火曜日 9:00〜18:00 水曜日 9:00〜18:00 木曜日 9:00〜18:00 金曜日 9:00〜18:00 その他（※勤務時間詳細を参照） |
| 勤務時間詳細 | フレックスタイム制 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日祝日）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 特別休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇あり |
勤務地
| 勤務地住所 |
〒104-0031 東京都 中央区 |
|---|
試用期間
| 試用期間 | あり |
|---|---|
| 試用期間月数 | 3ヶ月 |
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | 出張手当、残業手当（固定残業代制、超過分別途支給）、役職手当、休日出勤手当、交通費手当、引越し費用補助 |
|---|---|
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | あり |
| 受動喫煙詳細対策 | 屋内喫煙 |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |