アピールポイント
【企業のアピールポイント】
・関東エリアを中心に年間2000件ほどの工事やメンテナンスを行っており、街のシンボルとなる建造物や、大規模な商業施設からの依頼も増え続けています。
・当社は『ワンストップスタイル』（打ち合わせ→スケジュール調整→施工→アフターメンテまでを一貫して行うスタイル）を武器にした大手コンビニ・スーパーの指定工事店として安定した受注基盤を誇っています。指定工事店は、某大手コンビニでは3社、某大手スーパーでは当社のみが選ばれており、長年にわたる信頼と実績があります。（指定工事店・・・工事を直接依頼していただける仕組み）
・新規事業領域として需要が伸びている大規模な物流センターや鉄道会社との協業（商業施設・社宅）などの案件にも取組んでおります。また、2019年にベトナム現地法人を設立し、当社の持つ技術を海外でも活かせるような拠点作りと人材育成を図っています。
・関東エリアを中心に年間2000件ほどの工事やメンテナンスを行っており、街のシンボルとなる建造物や、大規模な商業施設からの依頼も増え続けています。
・当社は『ワンストップスタイル』（打ち合わせ→スケジュール調整→施工→アフターメンテまでを一貫して行うスタイル）を武器にした大手コンビニ・スーパーの指定工事店として安定した受注基盤を誇っています。指定工事店は、某大手コンビニでは3社、某大手スーパーでは当社のみが選ばれており、長年にわたる信頼と実績があります。（指定工事店・・・工事を直接依頼していただける仕組み）
・新規事業領域として需要が伸びている大規模な物流センターや鉄道会社との協業（商業施設・社宅）などの案件にも取組んでおります。また、2019年にベトナム現地法人を設立し、当社の持つ技術を海外でも活かせるような拠点作りと人材育成を図っています。
必要なスキル・経験
【業務内容】
入社後、適性に応じて以下いずれかの業務に配属いたします。
未経験で入社した社員は8割以上、文系出身の社員は7割以上のため、未経験の方でもご活躍いただける環境です。
・法人営業
└法人顧客に対し、電気工事の提案〜受注を行います。コンビニやスーパー・商業施設など、既存法人への営業がメインです。
受注後は社内の設計・工事部署に案件を引き継ぎ、工事完了後はアフターフォローなども行います。
・電気工事の施工管理
└電気工事の現場で工程管理や原価管理、安全管理、品質管理等を行います。
お客様と打ち合わせを行い、工事の必要書類作成、工事スケジュールや現場の状況確認、
関連業者に連携・調整（職人さんへの指示出しなど）を行います。
【教育制度】
入社後、まずは知識習得のためにジョブローテーション研修があります。
2～3か月は設計から購買・検査・営業と、各部署の業務の流れを把握してください。
また、研修施設にて実技研修を行い、専門知識も習得することができます。
資格取得を目指している社員は講習会に参加できるなどサポート体制を整えています！
資格取得までしっかりとフォローしますのでご安心ください◎
※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
入社後、適性に応じて以下いずれかの業務に配属いたします。
未経験で入社した社員は8割以上、文系出身の社員は7割以上のため、未経験の方でもご活躍いただける環境です。
・法人営業
└法人顧客に対し、電気工事の提案〜受注を行います。コンビニやスーパー・商業施設など、既存法人への営業がメインです。
受注後は社内の設計・工事部署に案件を引き継ぎ、工事完了後はアフターフォローなども行います。
・電気工事の施工管理
└電気工事の現場で工程管理や原価管理、安全管理、品質管理等を行います。
お客様と打ち合わせを行い、工事の必要書類作成、工事スケジュールや現場の状況確認、
関連業者に連携・調整（職人さんへの指示出しなど）を行います。
【教育制度】
入社後、まずは知識習得のためにジョブローテーション研修があります。
2～3か月は設計から購買・検査・営業と、各部署の業務の流れを把握してください。
また、研修施設にて実技研修を行い、専門知識も習得することができます。
資格取得を目指している社員は講習会に参加できるなどサポート体制を整えています！
資格取得までしっかりとフォローしますのでご安心ください◎
※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
給与
| 年収 | 410万円 〜 500万円 |
|---|---|
| その他給与（各種手当） | 昨年度賞与実績【給与補足】 ▼短大、高専、大学、大学院卒で23歳以上を想定 ■年収：415万円～500万円（月残業30時間想定） ■月給：250,200円～ └基本給：235,200円～含む ▼高卒で20歳以上を想定 ■年収：405万円～500万円（月残業30時間想定） ■月給：248,600円～ └基本給：233,600円～含む ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は下記の固定手当を含みます。 ■資格取得手当：10,000円(3年目まで支給) ■皆勤手当：5,000円 【その他補足】 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与（3月） ※決算賞与は10年連続支給しています。 ■試用期間：3ヶ月（試用期間中、労働条件の変更なし） ※2024年の勤続年数ごとの平均年収 1～2年：435万円 2～5年：493万円 5～10年：583万円 10年以上：840万円 |
労働時間
| 勤務形態 | 固定時間制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 8:00〜17:30 火曜日 8:00〜17:30 水曜日 8:00〜17:30 木曜日 8:00〜17:30 金曜日 8:00〜17:30 その他（※勤務時間詳細を参照） |
| 勤務時間詳細 | 状況に応じてある |
| 休日・休暇 | ?週休2日制：土日祝日 ?有給休暇：初年度：10日（発生月：6ヶ月後）※勤続年数に応じて最大40日 ※工事部所属の場合：休日出勤月2回程度、夜工事月1～2回程度[正社員] |
勤務地
| 勤務先会社・事業所名 | トウテック株式会社 |
|---|---|
| 勤務地住所 | 東京都 板橋区 |
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度?資格取得支援手当：10,000円 ※入社後3年間支給 ?皆勤手当：5,000円 ?残業手当 ?通勤手当：同社規定に基づき支給 ?家族手当：配偶者:月12,000円支給、第一子:月7,000円支給、第二子以降:月5,000円支給 ?住宅手当：自宅から会社までの直線距離2キロ以内月18,000円支給、3キロ以内月10,000円支給 ※住宅手当の支給を受ける場合、通勤手当の支給はいたしません。 ?退職金制度（在籍3年以上） ?生命・医療保険・がん保険（会社負担にて加入） ?慶弔見舞金（結婚・出産・弔事など） ?表彰制度（売上達成賞・永年勤続） ?資格取得支援（合格後祝い金支給） ?研修制度（ジョブローテーション研修、半年研修、一年研修、ステップアップ研修） ?研修後の食事会 ?納会（年1回） ?社宅（満室になり次第終了） ?制服、工具、パソコン、社用携帯の貸与 ?従業員用駐輪場 ?リフレッシュルームあり（マッサージチェア、電子レンジ完備）★働きやすい環境作りを推進中★ 報奨制度や資格取得お祝い金の支給、育休取得実績もございます！頑張りはきちんと評価されるような組織作りを行っており、 福利厚生は定期的に社員の声を取り入れ整備しています。 |
|---|---|
| 受動喫煙対策 | なし |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |