アピールポイント
＜ソルー13の魅力＞
【１】日本一若いWEBマーケティング会社
【２】リーダーを輩出する会社
【３】1年目から裁量をもって仕事に取り組める
【４】メンバー全員が仕事にワクワクを持ち込んでいる、自分で限界を決めない
【５】急拡大中（今季売上100億を目指しています）
【６】お客さまを勝たせるために二人三脚で成果を出し続ける集団
【７】非凡なメンバーが揃う、非凡な会社（非凡な成長をしたい・成果を出したい方、大歓迎）
【８】採用は新卒が主体となってリード・運営・進行している
【９】ベンチャーだからこそ、会社が大きくなる瞬間を一緒に過ごし創作できる
【10】平均年齢25歳（活気がありコミュニケーションも盛んである）
【11】様々な文化（特にシェア＆クリアリング）シェアや発見を通し毎日に違いを創り続けている。
【12】新卒メンバーも一緒になって、会社を作り上げている。（仕組みづくり）
【13】お客様と二人三脚で成果を取りに行く集団
【１】日本一若いWEBマーケティング会社
【２】リーダーを輩出する会社
【３】1年目から裁量をもって仕事に取り組める
【４】メンバー全員が仕事にワクワクを持ち込んでいる、自分で限界を決めない
【５】急拡大中（今季売上100億を目指しています）
【６】お客さまを勝たせるために二人三脚で成果を出し続ける集団
【７】非凡なメンバーが揃う、非凡な会社（非凡な成長をしたい・成果を出したい方、大歓迎）
【８】採用は新卒が主体となってリード・運営・進行している
【９】ベンチャーだからこそ、会社が大きくなる瞬間を一緒に過ごし創作できる
【10】平均年齢25歳（活気がありコミュニケーションも盛んである）
【11】様々な文化（特にシェア＆クリアリング）シェアや発見を通し毎日に違いを創り続けている。
【12】新卒メンバーも一緒になって、会社を作り上げている。（仕組みづくり）
【13】お客様と二人三脚で成果を取りに行く集団
必要なスキル・経験
《仕事内容》
■新規営業
新たなビジネスチャンスを開拓し、潜在的なクライアントへのアプローチを行います。
クライアントの課題やニーズをヒアリングし、当社の広告サービスがどのように価値を提供できるかを
的確に提案します。
■戦略設計
運用メンバーと連携し、クライアントのビジネス目標に基づいた広告戦略を設計。
広告予算の配分、KPIの設定、最適なチャネル選定を含め、全体的な広告戦略を構築し、クライアントに提案します。
■コンサルティング
広告戦略の見直しや調整に加え、クライアントのマーケティング課題に対して戦略的なアドバイスを提供。
広告領域に留まらず、売上向上のための営業フローやマーケティングフローの改善提案も行います。
■既存顧客とのMTG 既存クライアントとの定期的なミーティングを実施し、
広告キャンペーンの成果や次のステップについてディスカッション。
クライアントの売上最大化を目指し、新しい施策の提案や、新たなチャネル導入の提案を行います。
■顧客対応
クライアントからの問い合わせや要望に対し、迅速かつ丁寧な対応を行います。
ビジネスパートナーとして参謀役を務め、クライアントと二人三脚で目標達成に向けた信頼関係を築いていきます。
■チームマネジメント
営業メンバーだけでなく、その他のメンバーも俯瞰で見ながら、
適切なフォローや困難に直面するメンバーに対して、課題解決への道筋をつけてくださる役割を期待しています。
■新規営業
新たなビジネスチャンスを開拓し、潜在的なクライアントへのアプローチを行います。
クライアントの課題やニーズをヒアリングし、当社の広告サービスがどのように価値を提供できるかを
的確に提案します。
■戦略設計
運用メンバーと連携し、クライアントのビジネス目標に基づいた広告戦略を設計。
広告予算の配分、KPIの設定、最適なチャネル選定を含め、全体的な広告戦略を構築し、クライアントに提案します。
■コンサルティング
広告戦略の見直しや調整に加え、クライアントのマーケティング課題に対して戦略的なアドバイスを提供。
広告領域に留まらず、売上向上のための営業フローやマーケティングフローの改善提案も行います。
■既存顧客とのMTG 既存クライアントとの定期的なミーティングを実施し、
広告キャンペーンの成果や次のステップについてディスカッション。
クライアントの売上最大化を目指し、新しい施策の提案や、新たなチャネル導入の提案を行います。
■顧客対応
クライアントからの問い合わせや要望に対し、迅速かつ丁寧な対応を行います。
ビジネスパートナーとして参謀役を務め、クライアントと二人三脚で目標達成に向けた信頼関係を築いていきます。
■チームマネジメント
営業メンバーだけでなく、その他のメンバーも俯瞰で見ながら、
適切なフォローや困難に直面するメンバーに対して、課題解決への道筋をつけてくださる役割を期待しています。
給与
| 年収 | 550万円 〜 800万円 |
|---|---|
| その他給与（各種手当） | 昨年度賞与実績年収 550万円～800万円 ※経験・年齢・能力・前給与を考慮の上、優遇いたします。 ※試用期間：6か月あり（給与・待遇に差異はありません） 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回 インセンティブ：あり |
労働時間
| 勤務形態 | 固定時間制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 8:45〜18:00 火曜日 8:45〜18:00 水曜日 8:45〜18:00 木曜日 8:45〜18:00 金曜日 8:45〜18:00 その他（※勤務時間詳細を参照） |
| 勤務時間詳細 | なし |
| 休日・休暇 | ?年末年始休暇 ?GW休暇 ?夏季休暇 ?慶弔休暇 ?有給休暇 ?産前・産後休暇 ?育児休暇 ?特別休暇 ※5日以上の連休取得可[正社員] |
勤務地
| 勤務先会社・事業所名 | ソルー株式会社 |
|---|---|
| 勤務地住所 | 東京都 台東区 |
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度?交通費支給 ?社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ?定期健康診断 ?退職金制度（企業型確定拠出年金） ?資格取得支援制度 ?社内外研修制度 ?服装自由 ?髪色自由、ネイルOK ?表彰式 （豪華プレゼントも用意しています） ?オフィス施設内（パルコヤ）特別従業員割引制度あり ?オフィスグリコ・コーヒーマシン ?宿泊施設の割引サービス（リゾートワークス） ?自己啓発支援制度 ?メンター制度 ?キャリアコンサルティング制度 ?社内検定制度 ?スキル手当（積み上げ方式（＋50,000円）） ?資格手当（積み上げ方式（＋15,000円））※資格内容および、手当は変動いたします。 |
|---|---|
| 受動喫煙対策 | なし |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |