仕事内容
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・ナイトブラ「viage」楽天市場ランキング1位
・商材のシリーズ累計売上132億超
・HRC内で7事業(ブランド)展開
・創業から連続で増収増益の安定経営グループ
・18事業で蓄積された膨大なグループデータを活用した戦略的事業展開
・昨年平均9%以上の昇給率(2024年一般企業平均4%程度)
▍業務内容
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【在庫管理施策】
・ECモールの動向やSNSトレンドなどを踏まえた在庫管理施策の立案、実行
・倉庫在庫20億円規模の在庫管理および最適化
・自社ECサイト・モールなど複数チャネルの在庫管理と調整
【コスト最適化】
・為替の変動を踏まえた交渉や、コスト最適化の提案と実施
【発注計画】
・長期的な売り上げ予測をもとにした戦略的な発注計画の策定
【在庫調整、販売管理】
・季節イベントやセールに応じた在庫調整と販売計画の立案
・在庫状況に応じた販促・販売戦略の立案と関係各所との調整
▍HRC商品管理ポジションの魅力
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通販業界の心臓ともいわれる商品管理ポジションですが、弊社HRCの商品管理チームは、お客様の「理想の姿」を叶えていく為に重要な役割を担っています。
具体的には、過去のデータやトレンド・流行から将来の需給予測を行い、適切な在庫数を担保しておくことで、遅延なくお客様に商品をお届けする事を可能にします。
★数億円の発注、数十億円の在庫管理など、ダイナミックな規模の在庫管理経験ができる
★1円で大きなインパクトを与える、為替に基づいた戦略的コスト管理が経験できる
▍1日の流れ(ある日の例)
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①1日の各ブランド売上件数確認
②各ブランドの在庫状況を把握
③年間を通してみる在庫管理表で商品発注の予測検討 or 在庫表修正
④チーム在庫会議
⑤チームからの依頼内容対応 (商品コード作成・同梱物発注)
▍こんな方を求めています!
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・HRC企業理念「理想の姿を叶える」に共感し、体現したいと思えること!
・大きな裁量をもって、戦略的な施策立案等に挑戦することができる方!
・商品管理の経験を活かして、マーケットトップ商材に携わりたい方!
必要なスキル・経験
・HRC企業理念「理想の姿を叶える」に共感し、体現したいと思えること。
【下記いずれか必須】
・EC通販領域での業務経験
・メーカー等での発注/在庫管理業務経験
給与
| 年収 | 400万円 〜 600万円 |
|---|---|
| その他給与(各種手当) | 昨年度賞与実績 |
労働時間
| 勤務形態 | 固定時間制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 9:30〜18:30 火曜日 9:30〜18:30 水曜日 9:30〜18:30 木曜日 9:30〜18:30 金曜日 9:30〜18:30 その他(※勤務時間詳細を参照) |
| 勤務時間詳細 | なし |
| 休日・休暇 | 土日祝休み【休日・休暇】 ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(9日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ※産休・育休取得実績あり[年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇] |
勤務地
| 勤務先会社・事業所名 | ネクステージグループホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 勤務地住所 | 東京都 豊島区 |
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,社会保険完備<柔軟な働き方をサポート> ✔️ 申請制リモートワーク制度 - 家族の病気や介護など、やむを得ない事由により出社が困難な方でも働けるよう、会社の許可した場合にリモートワークができる制度 ✔️ 通院中抜け休暇制度 - 通院による中抜けに対応し、健康管理をサポート <多様な休暇制度> ✔️ Ms.(ミズ)休暇制度 - 女性特有の健康管理に配慮した休暇制度 ✔️ 家族看護休暇制度 - 大切な家族の看護に必要な時間を確保 ✔️ アニバーサリー休暇制度 - 記念日や特別な日を大切にできる制度 ✔️ ベビーシッター補助制度 - 子育てと仕事の両立をサポート <生活支援制度> ✔️ 住宅手当 - 住宅手当(3.5万円/月)(条件:高田馬場駅より半径5km以内) ✔️ 引越し手当 - 内定承諾後の引越しも対象(入社4ヶ月目以降に支給) ✔️ 自宅防災備品購入手当 - 安心・安全な生活のためのサポート ✔️ 実家帰省手当 - ご実家(実の親がお住まいの場所)への帰省を支援 <女性の健康サポート> ✔️ AMH検査(卵巣予備能検査)無料提供 - にしたんARTクリニックでの無償サービス ✔️ ピル代・婦人科受診費用補助 - 女性特有の健康管理をサポート <健康管理支援> ✔️ 健康診断充実プラン - オプション検査費用補助 - 再検査費用補助 ✔️ 禁煙支援制度 - 禁煙外来費用補助で健康的な生活を応援★その他、基本的な福利厚生も整備されています ■各種社会保険完備 ( 雇用・健康・労災・厚生年金 ) ■食事会(達成会・歓迎会・誕生日会など) ■各種イベント有り(忘年会、スポーツイベントなど) ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■交通費支給有り(限度額:月2万円) ※バス利用の場合は直線距離2km以上で支給対象になります。 私たちは、従業員一人ひとりの多様なライフスタイルを尊重し、働きやすい環境づくりに努めています。充実した休暇制度や柔軟な働き方に加え、日々のオフィスライフまで、きめ細やかにサポート。仕事とプライベートの充実した両立を実現できる環境を整えています。 |
|---|---|
| 受動喫煙対策 | あり |
| 受動喫煙詳細対策 | 喫煙室設置 |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |
