アピールポイント
未経験スタートが9割以上！
「正社員として安定して働きたい」
そんな気持ちを大切にします。
フリーター・派遣の経験しかない方も大歓迎！
あなたの強みをもっと活かしていけるよう、
「キャリアアップ（昇進）制度」、「キャリアチェンジ（社内転職）制度」も整備。
将来的にマーケターや広報、営業、人事採用など、別職種への挑戦も可能です。（規定あり）
＜お仕事の内容＞
当社は18年連続で増収増益を実現！
全国に7拠点を展開するなかで、新たに「介護事業」を本格始動。
新規事業だからこそ、経験は不要！
事業部長と連携してプロジェクトを進行。
あなたの発想が形になり、
成長の実感とやりがいを得られます。
「正社員として安定して働きたい」
そんな気持ちを大切にします。
フリーター・派遣の経験しかない方も大歓迎！
あなたの強みをもっと活かしていけるよう、
「キャリアアップ（昇進）制度」、「キャリアチェンジ（社内転職）制度」も整備。
将来的にマーケターや広報、営業、人事採用など、別職種への挑戦も可能です。（規定あり）
＜お仕事の内容＞
当社は18年連続で増収増益を実現！
全国に7拠点を展開するなかで、新たに「介護事業」を本格始動。
新規事業だからこそ、経験は不要！
事業部長と連携してプロジェクトを進行。
あなたの発想が形になり、
成長の実感とやりがいを得られます。
必要なスキル・経験
【仕事内容】
ホテルの業務全般（予約受付、チェックインなどのフロント対応）をお任せします。
■フロントの業務
宿泊予約の受付からチェックイン・アウトの手続き、滞在中のお客様対応全般を行う。
客室管理、インフォメーション提供、館内サービスの手配、会計処理など業務は多岐にわたる。
お客様に快適で安全な滞在を提供し、満足度向上を目指す。
■フロント業務に付随する事務作業
電話・インターネットで予約を受け付け内容をPCに入力します。
売上データの入力など、ホテル運営に関わる事務作業にも携わります。
■披露宴やレストランの業務
ホテル内レストラン、宴会場、バーなどで、お客様へ食事や飲み物を提供する業務全般。
予約受付、配膳、接客、会計、食材管理、メニュー開発など多岐にわたるお客様の満足度向上に関わります。
■ハウスキーピング業務
客室や共用スペースの清掃、ベッドメイキング、リネン交換、備品補充などを行い、快適な環境を維持する業務。
美観だけでなく衛生管理を行います。
※業務内容の変更：なし
ホテルの業務全般（予約受付、チェックインなどのフロント対応）をお任せします。
■フロントの業務
宿泊予約の受付からチェックイン・アウトの手続き、滞在中のお客様対応全般を行う。
客室管理、インフォメーション提供、館内サービスの手配、会計処理など業務は多岐にわたる。
お客様に快適で安全な滞在を提供し、満足度向上を目指す。
■フロント業務に付随する事務作業
電話・インターネットで予約を受け付け内容をPCに入力します。
売上データの入力など、ホテル運営に関わる事務作業にも携わります。
■披露宴やレストランの業務
ホテル内レストラン、宴会場、バーなどで、お客様へ食事や飲み物を提供する業務全般。
予約受付、配膳、接客、会計、食材管理、メニュー開発など多岐にわたるお客様の満足度向上に関わります。
■ハウスキーピング業務
客室や共用スペースの清掃、ベッドメイキング、リネン交換、備品補充などを行い、快適な環境を維持する業務。
美観だけでなく衛生管理を行います。
※業務内容の変更：なし
給与
| 年収 | 250万円 〜 500万円 |
|---|---|
| その他給与（各種手当） | 昨年度賞与実績【給与】 ■関東 月給：210,000円～300,000円＋諸手当＋賞与年2回 ※上記はみなし残業代2時間分を含みます（3,000円～3,800円）超過分は別途支給します ＜内訳＞ 基本給：197,000円～ 精勤手当：3,000円（みなし残業代2時間分*）※地域手当につきましては「東京のみ」適用となります 地域手当：10,000円 *超過分は別途支給 ■関西 月給：200,000円～280,000円＋諸手当＋賞与年2回 ※上記はみなし残業代2時間分を含みます（2,900円～3,600円）超過分は別途支給します ＜内訳＞ 基本給：197,100 円～ 精勤手当：2,900円（みなし残業代2時間分*） *超過分は別途支給 ◎経験・能力・年齢を考慮し決定します ■賞与・昇給 賞与：初年度3回 （7月／1月／12ヶ月目）以降年2回（7月／1月） 昇給：随時 ■試用期間：6ヶ月 ※期間中は契約社員となります。 ※その間の給与・待遇に変わりはありません。 【雇用形態】 正社員（試用期間6ヶ月は契約社員） 【試用期間】 6ヶ月（その間の給与・待遇に変わりはありません） |
労働時間
| 勤務形態 | 固定時間制 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 月曜日 0:00〜0:00 火曜日 0:00〜0:00 水曜日 0:00〜0:00 木曜日 0:00〜0:00 金曜日 0:00〜0:00 その他（※勤務時間詳細を参照） |
| 勤務時間詳細 | 状況に応じてある |
| 休日・休暇 | ?完全週休2日制（シフト制） ?子の看護休暇[正社員, 契約社員] |
勤務地
| 勤務先会社・事業所名 | Evand株式会社 |
|---|---|
| 勤務地住所 | 東京都 プロジェクトに準ずる |
福利厚生・社会保険等
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当,退職金制度?交通費全額支給※規定あり ?言語（英語、中国語）手当 ?地域手当（東京のみ） ?精勤手当 ?健康診断無料（雇い入れ時・年1回） ?社内割引制度（人気化粧品など自社製品が50%OFF） ?FA制度（他事業部への移動希望が出せるキャリアチェンジ制度） ?100種類以上の研修（ビジネスマナー、自己啓発、スキルアップなど） ?アナザーストリーム制度（勤続3年以上で他部署研修に参加可能） ?チャレンジャーズ（テーマに沿ったアイデアを企画・立案するビジネスコンテスト） ?メンター制度 ?ノーマライゼーション（障害者手帳をお持ちの方が安心して働ける制度） ?退職金制度（3年以上勤務の方) ?夜勤手当（深夜割増賃金） ?24時間電話健康相談 ?メンタルサポート ?引越し支援制度（10万円支給）※規定あり ?事業立案制度 ?特別手当～～～～～～～～～～～～～～ 資格取得費用は会社が全額負担！ 働きながらスキルアップを目指せます！ ～～～～～～～～～～～～～～ |
|---|---|
| 受動喫煙対策 | なし |
求人会社/エージェント情報
| 種別 | エージェント |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社FTヒューマンキャピタル |